项目管理讲师孙志斌读德鲁克：不能用衡量体力劳动者的方法来衡量知识工作者的工作是否做的出色

[视频作者] 孙志斌老师

[视频时长] 3:51

[视频类型] 职业职场

与其他知识工作者建立关系尤其费时。 不管出于什么原因，不管在知识工作者中有没有层级与权力隔阂，不管他们是不是把自己看得过分重要，知识工作者对其上司及同事所要求的时间，往往比体力劳动者多得多。 同时，由于知识工作不能用衡量体力劳动的方法来衡量，因此我们实在没有办法用三言两语说明知识工作者是否在做该做的工作，是否做得出色。 对一位体力劳动者，我们可以说：“标准是每小时完成50件，而你只做了42件。”但是对一位知识工作者，我们却需要坐下来与他共同讨论应该做些什么，为什么该做，然后才能弄清楚他的工作做得怎么