财务部、人事部等职能部门绩效考核该怎么做？

[视频作者] 师和师企业辅导

[视频时长] 3:23

[视频类型] 财经商业

职能部门怎么考核？职能部门的绩效考核，很多企业都很头疼。因为职能部门是属于支持型的部门，不像销售部、生产部这些动力型部门，动力型部门往往有可量化的结果指标或者效率指标，但职能部门没有。很多企业的职能部门指标设计，很像是把部门职责翻译了一遍。把部门的正常职责全部考了个遍，考的也都是部门管理的规范性，比如输出多少个流程，制定几个制度，费用控制率，部门出错率等等。考核指标少则七八个，多则二十多个，这么多的指标等于没有考核，而且这些指标很多都是静态的职责，一年也就发生一两次，各个部门也抓不住工作重点。