[视频作者] bili_33924060877
[视频时长] 4:25
[视频类型] 社科·法律·心理
从用人单位与劳动者之间是否签订劳动合同的角度讲,劳动关系分为标准的劳动关系和不标准的劳动关系。所谓标准劳动关系就是用人单位与劳动者签订了劳动合同的劳动关系,而非标准的劳动关系就是用人单位未与劳动者签订劳动合同的劳动关系。如果用人单位与劳动者之间存在劳动合同,则自然可认定为劳动关系;用人单位未与劳动者签订劳动合同的劳动关系是事实劳动关系。我们如何判断用人单位与劳动者之间是否存在事实劳动关系,判定的标准是什么呢?证据又有哪些呢?
![[图]我们如何判断用人单位与劳动者之间是否存在事实劳动关系,判定的标准是什么呢?](https://i2.hdslb.com/bfs/archive/1f678369fe491ed0737129f1706a91b5c5518bdc.jpg)