阿里巴巴是如何运用政委体系为组织提供保障

[视频作者] HRD学堂牛哥

[视频时长] 14:0

[视频类型] 财经商业

阿里巴巴是如何运用政委体系为组织提供保障的？ 一、阿里巴巴政委体系诞生的背景： 1、是阿里巴巴2004年由马云牵头，邓康明落实打造的一套阿里特有的人力资源管理体系。 2、公司层级增多、跨区域发展，粗放式管理不适用于现实条件，团队凝聚力减弱，怎么继续保证企业文化和价值观的传承呢？ 马云从军旅片《历史的天空》中的政委体系中得到了启发。 二、政委职责 1、组织价值观、愿景、使命的落地 2、团队组织管理、员工发展、人才培养 3、企业文化传承和干部培养 三、HR职能一拆三 1、HRCOE，领域专家——设计者 2、H